Las competencias conductuales facilitan la vinculación laboral y permanencia de las personas en sus puestos de trabajo. Recuerda que el punto de partida es la medición y retroalimentación que recibirás al finalizar cada test de competencia, pero la clave
del éxito de tu carrera laboral es el diseño de un plan de desarrollo a tu medida.
Dispones de 9 tests para autoevaluar el nivel de desarrollo de tus
competencias conductuales. Cada uno de ellos se corresponde con una
competencia específica.
del éxito de tu carrera laboral es el diseño de un plan de desarrollo a tu medida.
Dispones de 9 tests para autoevaluar el nivel de desarrollo de tus
competencias conductuales. Cada uno de ellos se corresponde con una
competencia específica.
Objetivo:
Al finalizar cada test recibirás la retroalimentación correspondiente que te explicará para qué sirve esa competencia específica y tu actual nivel de desarrollo.
Contenido:
- Test de satisfacción con el rendimiento laboral
- Test de tolerancia a las presiones personales
- Test de tolerancia
a las presiones del trabajo - Test de conciencia emocional de ti mismo
- Test deconciencia emocional de otros
- Test de flexibilidad
- Test de relaciones interpersonales
- Test de empatía
- Test de autoconfianza